Noen spørsmål og svar om ny tilskuddsordning

Videre finner du oversikt over ofte stilte spørsmål. De konkrete retningslinjene er vedtatt av Kirkerådet og ligger i protokoll fra Kirkerådets maimøte, fra side 9 og utover: Protokoll Kirkerådet 22.05.2025.  

1. Hva vet vi om den nye ordningen i dag?  

• Ny tilskuddsordning trer i kraft 1. januar 2026.
• Ny tilskuddsordning omfatter rettssubjektet Den norske kirkes tilskudd for diakoni, undervisning (tidligere trosopplæring) og kirkemusikk.
• Planlegging og rapportering av aktiviteter skal skje i verktøyet Kirka vår. Fristen for å legge inn planlagte aktiviteter for 2026 er 31. januar 2026.
• Eksisterende stillinger skal ivaretas.
• Deler av tilskuddet blir avsatt til å stimulere til at ansatte kvalifiserer seg for vigsling og at kirkelig fellesråd tilsetter vigslede.

2. Hva betyr det at tilskuddet tildeles til aktivitet?  

4. Kan fellesrådet forvente samme tilskuddsbeløp i 2025 og 2026?

• Første forutsetning for størrelsen på tilskuddet i 2026 er statsbudsjettets tildeling til rettssubjektet Den norske kirke. Forslag til statsbudsjett legges fram i starten av oktober.
• Kirkerådet skal for første gang tildele lønnsmidler til fellesråd som tilsetter vigslede. Det utredes hvordan dette skal skje.
• I Kirkerådets fordeling av midlene mellom bispedømmene brukes samme fordelingsnøkkel som tidligere.
• Bispedømmerådet har for første gang anledning til å avsette totalt 3 % til strategiske satsinger og til fagsamlinger for ansatte.
• Det resterende fordeles mellom fellesrådene, og det legges opp til samme fordeling som i 2025.

5. Hva gjør vi hvis vi ikke klarer å fylle stillinger som er finansiert av tilskuddet fra bispedømmerådet?

Fellesråd har ansvar for å bruke midlene til å skape aktivitet. Dersom stillinger er vakante, har fellesrådet ansvar for å skape aktivitet med andre virkemidler. Fellesrådet kan akkumulere inntil  50 % av tilskuddet, det øvrige betales tilbake til bispedømmerådet.

6. Kan ansatte som finansieres av tilskudd til undervisning og læring (tidligere trosopplæring) være med på kirke-skole samarbeid eller konfirmantleir? 

Menigheten er fremdeles forpliktet til å gjennomføre systematisk og sammenhengende undervisning for alle innenfor fellesrådsområdet i alderen 0-18 år. Godkjente lokale planer for undervisning og læring (tidligere trosopplæring) i fellesrådsområdet skal være førende for anvendelsen av tilskuddet. Man kan derfor ikke redusere breddearbeidet for 0-18 for å satse kun på én målgruppe. Utover dette vurderes det lokalt hvordan ansattressurser benyttes til ulike typer arbeid.